(1) Ihr Ausbildungsberater informiertHilfen für Ausbildungsbetriebe

Sie haben sich der Aufgabe gestellt, junge Leute im Handwerk als zukünftige Fachkräfte in Ihrem Unternehmen auszubilden. Während der Ausbildung kann es durchaus passieren, dass Ihr Lehrling Unterstützung braucht, die der Ausbildungsbetrieb allein  nicht leisten kann. Hilfsangebote sind vielfältig und können zum Gelingen des Ausbildungserfolges beitragen. Wir möchten Sie auf vier der ausbildungsbegleitenden Unterstützungsangebote aufmerksam machen.

Assistierte Ausbildung - flex (AsA-flex)

Die Assistierte Ausbildung unterstützt Azubis und Betriebe vor und während der Ausbildung von Jugendlichen mit Förderbedarf oder Ausbildungshemmnissen.

• Indizien dafür sind zum Beispiel:
• schlechte Schul- bzw. Berufsschulnoten
• Prüfungsängste
• Sprachprobleme
• Probleme bei der Aneignung von allgemeinen Ausbildungsinhalten im Betrieb oder
• Probleme im sozialen Umfeld mit Auswirkungen auf den Ausbildungsablauf.

Der Einstieg in eine Assistierte Ausbildung ist jederzeit möglich. Das Unterstützungangebot orientiert sich am individuellen Förderbearf des Azubis und des Betriebes. Kontaktieren Sie bei Bedarf Ihren persönlichen Ansprechpartner beim Arbeitgeber-Service der Bundesagentur für Arbeit. Auch Ihr Azubi kann den Bedarf beim zuständigen Berufsberater anzeigen. Diese Angebote sind für den Betrieb und den Auszubildenden kostenfrei.

VerA - Stark für die Ausbildung!

VerA – ein Programm zur Verhinderung von Ausbildungsabbrüchen und für die Stärkung Jugendlicher in der Berufsausbildung durch Ausbildungsbegleiter im Ruhestand , dass Jugendliche eine begonnene Ausbildung abbrechen.

An wen richtet sich VerA? VerA richtet sich an Auszubildende die zum Beispiel:

• Probleme während der Ausbildung und in der Berufsschule haben
• Angst haben, die Prüfung zu schaffen
• keine ausreichenden Deutschkenntnisse besitzen
• Probleme in Familiären- bzw. im Freundeskreis haben oder

Wie hilft VerA?

VerA organisiert eine Ausbildungsbegleiterin oder einen Ausbildungsbegleiter, der den Lehrling so lange be- gleitet, wie Hilfe benötigt wird. Den Bedarf bitte anmelden über E-Mail: cottbus@vera.ses-bonn.de

Verbundausbildung

Das Förderinstrument  Verbundausbildung richtet sich an Betriebe, welche einzelne Teile der betrieblichen Ausbildung nicht selbst vermitteln können und einen  Verbund mit einem  anderen Betrieb oder einer Ausbildungsstätte bilden wollen.

Was kann über die Verbundausbildung gefördert werden?

• allgemeine Verbundausbildung
• Zusatzqualifikationen zur Vermittlung von Schlüsselkompetenzen
• Durchführung von fachspezifischen Lehrgängen zur Prüfungsvorbereitung In welchem Umfang, welcher Höhe wird gefördert?
• allgemeine Verbundausbildung (Inhalte Ausbildungsordnung) – 29,70 €/Tag/Lehrling
• Vermittlung von Zusatzqualifikationen und Schlüsselkompetenzen – 35,10 €/Tag/Lehrling
• Durchführung fachspezifischer Lehrgänge zur Prüfungsvorbereitung – 28,35 €/Tag/Lehrling

Zum Thema beraten Sie unsere Mitarbeiterinnen in den ÜLU-Ausbildungsstätten der HwK Cottbus

Gutes Lernen im Betrieb!

In unserer Workshopreihe für das betriebliche Ausbildungspersonal finden Sie interessante Angebote, die zur Stabilisierung von Ausbildungsverhältnissen sowie zur Steigerung des Ausbildungserfolges beitragen können. Die aktuellen Wokshopangebote finden Sie unter:  www.hwk-cottbus.de/termine

Ansprechpartnerin:

Investition in Ihre Zukunft. Gefördert durch das Ministerium Wirtschaft, Arbeit und Energie und aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds und des Landes Brandenburg.

 Hinweis

Um als Ausbildungsbetrieb auch über den Leistungsstand Ihres Lehrlings in den weiteren Ausbildungsstand- orten der dualen Berufsausbildung informiert zu sein, empfehlen wir Ihnen dringend, gemeinsam mit Ihrem Auszubildenden die Ergebnisse der überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung (ÜLU-Pass) auszuwerten und sich die Berufsschulnoten und Ergebnisse der Gesellenprüfung Teil I bzw. Zwischenprüfung vorlegen zu lassen.